Wie kann durch ein gutes Innovationsmanagement, durch flexible Arbeitszeitmodelle und durch die Nutzung des Internets die Marktposition behauptet und gestärkt werden? Hierauf geben erfahrene und fachkundige Referenten Auskunft. Mehr…
„Zeitwertkonten und Lebensarbeitszeitmodelle“ lautet ihr Vortrag. Inhaltlich geht es um die demografische Entwicklung und deren Folgen. Viele Berufszweige verlangen den Arbeitnehmern lange Jahre erhebliche körperliche Belastungen ab, so dass ab einem gewissen Alter ein effektiver Einsatz im Unternehmen kaum mehr möglich ist und das angesichts einer Rente ab 67 Jahre. „Zeitwertkonten und Lebensarbeitszeitmodelle können Arbeitnehmer und Firmeninhaber dabei unterstützen, eine Win-win-Situation herzustellen“, sagt Harald Röder und verweist auf Unternehmen wie VW, Siemens oder SAP, wo bereits seit Jahren von diesen innovativen Gestaltungsmöglichkeiten erfolgreich gebrauch gemacht wird. Mehr…
Impressionen vom Unternehmersymposium Lingen mit dem Wirtschaftsjournalist, Buchautor und Experten für Lebensarbeitszeitmodelle Harald Röder THEMEN. Radikale Einschnitte – Mit welchen Leistungsrücknahmen ist als sozialer Sprengstoff in der Zukunft zu rechnen? Ausweg aus der Krise – Das Lebensarbeitszeitmodell als Modernisierungsidee für unsere Arbeitswelt. H2-TIME4LIFE – Der Zeitwertkontenfond im Einklang von Liquidität, Sicherheit und Rendite. Zeitwertkonten-Implementierung stärkt die Mittelstandsfinanzierung. Mehr…
Harald Röder, Wirtschaftsjournalist, Buchautor und wegbereitender Experte für Zeitwertkonten und innovative Lebensarbeitszeitmodelle, referierte anlässlich des Unternehmer-Symposiums über die demografische Entwicklung in Deutschland und die daraus resultierenden dramatischen Folgen für die Sozialsysteme. Mehr…
„Die Demografie, der zunehmende Wettbewerbs- und Kostendruck so- wie die immer weiter voranschreitende Globalisierung machen auch vor den deutschen Unternehmen nicht halt: Um diesen Herausforerungen zukünftig gewachsen zu sein, rückten Arbeitszeitkonten und Lebensarbeitszeitmodelle immer weiter in den Vordergrund. Das erklärte jetzt im Rahmen des 2. Lingener Unternehmersymposiums Harald Röder, geschäftsführender Gesellschafter der Deutschen Beratungsgesellschaft für Zeitwertkonten und Lebensarbeitszeitmodelle mbH.“ Mehr…
„Rund 130 Gäste haben sich kürzlich auf Einladung der Foresight GmbH zum zweiten Lingener Unternehmer-Symposium im IT-Zentrum in Lingen getroffen. Der Wirtschaftsautor Harald Röder, Geschäftsführer der deutschen Beratungsgesellschaft für Zeitwertkonten und Lebensarbeitszeitmodelle, referierte dabei über Vorteile von Zeitwertkonten. „Zeitwertkonten ermöglichen flexible Arbeitszeiten. Das ist für Unternehmer und Mitarbeiter ein Vorteil“, erklärte er.“ Mehr…
Zeitwertkonten aktuell. Attraktive Lebensarbeitszeitkonten: Erfahrungen und Perspektiven. (Zeit-)Wertkonten nach Flexi II in der Praxis. Harald Röder, Geschäftsführender Gesellschafter, Deutsche Beratungsgesellschaft für Zeitwertkonten und Lebensarbeitszeitmodelle mbH. Gestaltungsgrundlagen, Konzeptalternativen und Lösungsstrategien Risiken vermeiden – Chancen optimieren: Die Anforderungen an die sichere Vermögensanlage von Wertguthaben. Konkrete Vermögens-Lösungen im Einklang von Liquidität, Sicherheit und Rendite. Mehr…
HR Services. Die Welt der Personaldienstleistungen. Wertkontenmodelle im Unternehmen erfolgreich einführen. Sichere Administrationsprozesse zur Verwaltung, Sicherung und Abwicklung von Zeitwertkonten und Wertguthaben. Die Verbesserung der Durchdringungsquote und Mitarbeiterakzeptanz. Überprüfung der Theorie am praktischen Beispiel der Wertkonteneinführung in der Firma Umformtechnik Bäuerle – einem Verbundunternehmen des großen deutschen Stahlkonzerns „Georgsmarienhütte“. Harald Röder, Geschäftsführender Gesellschafter der Deutschen Beratungsgesellschaft für Zeitwertkonten und Lebensarbeitszeitmodelle mbH. Mehr…
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